目标管理其中，目标的制定最为重要，步骤通常分为

目标管理其中，目标的制定最为重要，步骤通常分为

1、目标管理其中，目标的制定最为重要，步骤通常分为（ ）。

A.高层管理人员预定目标

B.重新审议组织结构和职责分工

C.共同确定下属目标

D.上下级进行协商并达成协议

正确答案：ABCD

2、并使员工满意。要形成激励→努力→绩效→奖励→满足并从满足回馈努力这样的良性循环，取决于( )

A、奖励内容、奖惩制度

B、组织分工、目标导向行动的设置

C、管理水平

D.考核的公正性

正确答案：ABCD

• 目标管理其中，目标的制定最为重要，步骤通常分为